Dostępne formaty plików: EPUB, PDF
Wydawnictwo | Wolters Kluwer |
ISBN | 978-83-8358-890-2 |
Data wydania | 23 lipca 2024 |
Język: | Polski |
Liczba stron: | 296 |
Rozmiar pliku: | 583,5 KB |
Zabezpieczenie: | Znak wodny |
Fragment: | Pobierz fragment EPUB |
Język: | Polski |
Liczba stron: | 296 |
Rozmiar pliku: | 2,3 MB |
Zabezpieczenie: | Znak wodny |
Fragment: | Pobierz fragment PDF |
Dostępne formaty plików: EPUB, PDF
Czy zastanawiasz się, jak zmiany w przepisach podatkowych mogą wpłynąć na Twoje obowiązki jako kadrowego? Chcesz wiedzieć, jak prawidłowo rozliczać różne formy zatrudnienia i uniknąć kar za nieprawidłowości?
Tematyka książki skupia się na aspektach podatkowych, które mają bezpośredni wpływ na zarządzanie kadrami. Omawiane są tu zarówno podstawowe zasady opodatkowania wynagrodzeń, jak i bardziej zaawansowane kwestie związane z rozliczaniem różnych form zatrudnienia.
Każdy blok tematyczny został wzbogacony obszernym zestawem pytań i odpowiedzi na najczęściej pojawiające się wątpliwości w praktyce.
Najważniejsze kwestie poruszone w książce:
1. Rozliczenie pracowników na gruncie ustawy o PIT
- Omówienie różnych form stosunków pracy, takich jak umowa na okres próbny, umowa o pracę zdalną, umowa na czas określony i nieokreślony,
- Szczegółowe wyjaśnienia dotyczące umów cywilnoprawnych, w tym umowy zlecenia, umowy o dzieło oraz wolontariatu,
- Praktyczne wskazówki dotyczące formalności związanych z przyjęciem pracownika, wypełnianiem kwestionariuszy osobowych, prowadzeniem dokumentacji pracowniczej oraz akt osobowych.
2. Przychód ze stosunku pracy
- Definicja przychodu ze stosunku pracy oraz szczegółowe omówienie nieodpłatnych świadczeń, takich jak używanie samochodu firmowego przez pracownika,
- Analiza obowiązków płatnika w kontekście świadczeń nieodpłatnych.
3. Koszty pracownika ze stosunku pracy
- Rozliczanie wyższych kosztów uzyskania przychodu, koszty autorskie oraz wpływ zasiłku chorobowego na koszty pracownicze,
- Praca zdalna a koszty uzyskania przychodu oraz inne zagadnienia związane z rozliczaniem kosztów.
4. Rozliczanie pozostałych form zatrudnienia
- Szczegółowe omówienie umów cywilnoprawnych, w tym umowy zlecenia i umowy o dzieło, oraz różnic między nimi,
- Koszty uzyskania przychodów przy umowach cywilnoprawnych oraz rozliczanie „małych umów”.
5. Samozatrudnienie
- Różne formy opodatkowania samozatrudnienia, takie jak opodatkowanie według skali, podatek liniowy i ryczałt.
- Zasady dotyczące podatku VAT dla samozatrudnionych oraz kwestie związane z rezygnacją ze zwolnienia z VAT.
6. Pracownik a VAT
- Zakres opodatkowania, odpłatna i nieodpłatna dostawa towarów, świadczenie usług oraz specyficzne zagadnienia związane z VAT od wydatków na samochód firmowy.
7. Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych
- Zasady tworzenia i funkcjonowania ZFŚS, charakter świadczeń oraz zwolnienia z PIT i składek ZUS.
8. Podróże służbowe
- Pojęcie podróży służbowej, świadczenia dla pracownika, stawki zwrotu, diety oraz delegacje zagraniczne.
9. Zapomogi dla pracowników
- Definicja zapomogi, zasady dokumentowania oraz związane z nimi kwestie ZUS i VAT.
10. Nauka zatrudnionego a podatki
- Umowy o podnoszenie kwalifikacji zawodowych, obowiązki zwrotu kosztów oraz wydatki na naukę zatrudnionego w kontekście kosztów uzyskania przychodów.
Książka ta jest niezastąpionym narzędziem dla osób odpowiedzialnych za kadry i rozliczenia podatkowe, dostarczając kompleksowych informacji i praktycznych wskazówek niezbędnych do skutecznego zarządzania tymi obszarami.
WYKAZ SKRÓTÓW | str. 11
Rozdział I. Rozliczenie pracowników na gruncie ustawy o PIT | str. 13
1.1. Stosunek pracy | str. 13
1.1.1. Umowa na okres próbny | str. 14
1.1.2. Umowa o pracę zdalną | str. 15
1.1.3. Umowa na czas określony | str. 16
1.1.4. Umowa na zastępstwo nieobecnego pracownika | str. 17
1.1.5. Umowa na czas wykonywania określonej pracy 18
1.1.6. Umowa na czas nieokreślony | str. 18
1.1.7. Warunki formalne przyjęcia pracownika do pracy | str. 18
1.1.8. Kwestionariusz osobowy kandydata do pracy | str. 20
1.1.9. Kwestionariusz osobowy pracownika | str. 20
1.1.10. Wstępne badania lekarskie | str. 21
1.1.11. Dokumentacja pracownicza | str. 21
1.1.12. Akta osobowe | str. 23
1.1.13. Inne stosunki w zakresie wykonywania prac | str. 23
1.1.14. Umowy cywilnoprawne | str. 24
1.1.15. Umowa zlecenia | str. 24
1.1.16. Umowa o dzieło | str. 25
1.1.17. Wolontariat | str. 25
1.2. Pojęcie wynagrodzenia o pracę | str. 26
1.3. Składniki wynagrodzenia za pracę | str. 28
2.1. Pojęcie przychodu ze stosunku pracy | str. 30
2.2. Nieodpłatne świadczenie | str. 34
2.2.1. Pojęcie nieodpłatnych świadczeń | str. 34
2.2.2. Ustalenie wartości świadczenia | str. 48
2.2.3. Samochód firmowy używany przez pracownika | str. 50
2.2.3. Świadczenia nieodpłatne a obowiązki płatnika | str. 51
Rozdział II. Rozliczanie pozostałych form zatrudnienia na podstawie innych tytułów | str. 99
3.1. Podstawowe różnice pomiędzy umową zlecenia a umową o dzieło | str. 103
3.2. Rozliczanie umów o dzieło | str. 103
8.1. PIT-11 | str. 114
8.2. PIT-4R | str. 116
8.3. PIT-8AR | str. 118
Rozdział III. Rozliczanie kosztów zatrudnionych | str. 135
1.1. Wydatki na zatrudnionych | str. 135
1.2. Rozliczanie wynagrodzeń w działalności gospodarczej | str. 168
1.3. Rozliczanie składek ZUS | str. 170
Rozdział IV. Pracownik a VAT | str. 173
4.1. Nieodpłatne świadczenie usług | str. 182
4.2. Świadczenie na rzecz pracownika a kasa fiskalna | str. 183
Rozdział V. Pozostałe zagadnienia | str. 221
1.1. Zasady tworzenia i funkcjonowania zakładowego funduszu świadczeń socjalnych | str. 221
1.2. Charakter świadczeń z ZFŚS | str. 222
1.3. Zasady przyznawania świadczeń z ZFŚS | str. 222
1.4. Osoby uprawnione | str. 223
1.5. Świadczenia z ZFŚS a wynagrodzenia | str. 224
1.6. Świadczenia z ZFŚS a składki społeczne | str. 225
1.7. Zwolnienia z PIT | str. 226
1.8. Świadczenie z ZFŚS a zwolnienie | str. 227
1.9. Składki ZUS a ZFŚS | str. 228
2.1. Pojęcie podróży służbowej | str. 238
2.2. Świadczenia podczas podróży służbowej dla pracownika | str. 239
2.3. Stawka zwrotu | str. 241
2.4. Diety | str. 241
2.5. Noclegi | str. 242
2.6. Polecenie służbowe | str. 242
3.1. Dieta w podróży zagranicznej | str. 243
3.2. Noclegi w podróży zagranicznej | str. 248
3.3. Dojazdy w zagranicznej podróży służbowej | str. 248
3.4. Należności za inne wydatki w zagranicznej podróży służbowej | str. 249
3.5. Zaliczki wypłacane na poczet zagranicznych podróży służbowych | str. 249
3.6. Podróże służbowe na gruncie ustawy o PIT | str. 250
3.7. Opłaty za nocleg | str. 251
3.8. Oświadczenie o poniesionych wydatkach w trakcie trwania podróży służbowej | str. 251
3.9. Podróż służbowa zleceniobiorcy | str. 252
3.10. Składki ZUS a podróż służbowa | str. 253
3.11. Wydatki na podróże służbowe a koszt | str. 254
4.1. Definicja zapomogi i pojęć z nią związanych | str. 264
4.2. Zapomogi a ZUS | str. 266
4.3. Zapomogi a VAT | str. 267
4.4. Dokumentowanie zapomóg | str. 268
5.1. Umowa o podnoszenie kwalifikacji zawodowych | str. 274
5.2. Obowiązek zwrotu kosztów | str. 275
5.3. Podnoszenie kwalifikacji a podatki | str. 276
5.4. Wydatki na naukę zatrudnionego a koszty | str. 278