Telefon: 71 343 26 15
0
Brak produktów w koszyku.
Natychmiastowe zwolnienie się pracownika – kiedy jest możliwe i ja... - Michał Culepa

Natychmiastowe zwolnienie się pracownika – kiedy jest możliwe i ja...

Wydawnictwo: Wiedza i Praktyka
ISBN: 978-83-269-4449-9
Język: Polski
Data wydania: listopada 2015
Liczba stron: 12
Rozmiar pliku: 5,4 MB
Zabezpieczenie: Znak wodny
Nasza cena:
35,67 zł

Dostępne formaty plików:

PDF
Z e-booka można dowiedzieć się m.in.:
• Jakie dwa warunki muszą być spełnione, aby pracownik mógł rozwiązać umowę bez wypowiedzenia
• W jakich okolicznościach niewypłacenie wynagrodzenia usprawiedliwia natychmiastowe rozwiązanie umowy przez pracownika
• Jakie są przykłady naruszenia dóbr osobistych usprawiedliwiające natychmiastowe zakończenie współpracy przez pracownika
• W jakich okolicznościach niezapewnienie innego stanowiska może powodować natychmiastowe rozwiązanie umowy przez pracownika
• Kto – i w jakim przypadku – może żądać odszkodowania
• Kiedy pracownikowi może dodatkowo przysługiwać odprawa
• Jakie prawa i obowiązki ma pracodawca w przypadku porzucenia pracy przez pracownika

Szybki kontakt

tel: 71 343 26 15
kom: 600 757 926
kontakt@czytio.pl
poniedziałek - piątek 09:00 - 16:00
ul. Lelewela 4
53-505 Wrocław
Korzystamy z plików cookies w celu sprawnej realizacji usług i poprawnego działania strony.
Możesz określić sposób przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce. Więcej informacji znajdziesz tutaj »