Telefon: 71 343 26 15
0
Brak produktów w koszyku.
Wynagrodzenia i ZUS-15 najciekawszych orzeczeń SN - Izabela Nowacka

Wynagrodzenia i ZUS-15 najciekawszych orzeczeń SN

Wydawnictwo: Infor
ISBN: 978-83-7440-506-5
Język: Polski
Data wydania: 2014
Liczba stron: 36
Rozmiar pliku: 3,0 MB
Zabezpieczenie: Znak wodny
Nasza cena:
19,90 zł

Dostępne formaty plików:

PDF

W 2014 r. zapadło kilka ważnych wyroków wydanych przez Sąd Najwyższy w zakresie wynagrodzeń i obowiązku ubezpieczeń ZUS. Jedne potwierdziły znaną wykładnię przepisów w niektórych wątpliwych sprawach, a inne są dość zaskakujące i negatywne w skutkach zarówno dla pracodawców, jak i pracowników.

Spis treści

I. Wybrane orzecznictwo SN w zakresie wynagrodzeń

  1. Pobieranie wyższego wynagrodzenia przez pracownika upadłej spółki
  2. Ryczałt za noclegi dla kierowców
  3. Regulamin wypłaty nagród a umowa o zakazie konkurencji
  4. Dodatek jak za nadgodziny dla pracownika niepełnoetatowego
  5. Przeniesienie do innej pracy a wysokość wynagrodzenia
  6. Prawo do nagrody jubileuszowej
  7. Wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych
  8. Termin przedawnienia roszczeń z tytułu wynagrodzenia członka rady nadzorczej
  9. Dyskryminacja w zakresie wynagradzania
  10. Nieważność umowy o zakazie konkurencji

II. Wybrane orzecznictwo SN dotyczące ubezpieczeń społecznych

  1. Obowiązek ubezpieczeń społecznych z tytułu umowy zlecenia
  2. Niezdolność do pracy w okresie pobierania świadczenia rehabilitacyjnego
  3. Odpowiedzialność członków zarządu spółek kapitałowych za zaległości składkowe
  4. Umowa zlecenia zawarta z innym podmiotem, ale wykonywana na rzecz własnego pracodawcy
  5. Ustalanie prawa do świadczeń w związku z wypadkiem przy pracy

III. Przegląd pozostałego orzecznictwa Sądu Najwyższego w zakresie
wynagrodzeń i ubezpieczeń społecznych z 2014 r.
IV. Wzory dokumentów

Szybki kontakt

tel: 71 343 26 15
kom: 600 757 926
kontakt@czytio.pl
poniedziałek - piątek 09:00 - 16:00
ul. Lelewela 4
53-505 Wrocław
Korzystamy z plików cookies w celu sprawnej realizacji usług i poprawnego działania strony.
Możesz określić sposób przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce. Więcej informacji znajdziesz tutaj »